对外经济贸易大学专业介绍

211 双一流 101计划两财一贸

北京市朝阳区惠新东街10号
官网：https://www.uibe.edu.cn/ ｜招生网：https://aeo.uibe.edu.cn/front/channel.jspa?channelId=841
010-64492178 ｜

名称	【工商管理类】
层次
国家特色专业	否
专业类型	管理学
专业类别	工商管理类
年限	四年

对外经济贸易大学人力资源管理专业介绍

专业概述

对外经济贸易大学的人力资源管理专业（学制四年，管理学学士）致力于培养具备全球化视野和现代企业管理能力的高级人力资源管理人才。该专业紧密结合国际商务环境，注重理论与实践的结合，为学生提供全面的人力资源管理知识和技能。

培养目标

本专业旨在培养熟悉当代国际商务环境，了解现代企业管理，掌握先进人力资源管理理念和技术，具有全球化眼光，能够适应和推动我国经济与社会发展的人力资源职业管理人才。毕业生将具备在特大型国资企业、外资企业、中资企业涉外机构以及政府机关商务系统涉外领域中胜任人事管理、人力资源开发、行政管理、公共关系等岗位的能力。

课程设置

本专业的主干课程包括：

经济学原理
管理学原理
组织行为学
财务会计
营销学原理
人力资源管理
国际人力资源管理
人员培训与开发
工作分析与设计
绩效与薪酬管理
跨文化沟通

专业特色

本专业在课程设置上突出实践性和前沿性。实践性方面，学生在学习专业课程时，借助学校、学院、学系以及教授课题组等多元平台与企业密切接触，让学生切实参与到企业绩效考评、薪酬管理等具体工作中去；前沿性方面，专业核心课程均使用优秀的英文原版教材，采用全英文或双语教学，确保学生能够紧跟国际人力资源管理的最新发展动态。

就业方向

毕业生主要就业于特大型国资企业（特别是外贸类）、外资企业、中资企业涉外机构以及政府机关商务系统涉外领域中的人事管理岗位、人力资源开发岗位、行政管理岗位、公共关系岗位等。毕业生具备全球化视野和先进的人力资源管理技能，能够在国际化的环境中胜任各种人力资源管理工作。

总结

对外经济贸易大学的人力资源管理专业以其国际化的课程设置、前沿的教学方法和丰富的实践机会，为学生提供了全面的人力资源管理教育。毕业生不仅具备扎实的理论基础，还拥有丰富的实践经验，能够在全球化的商务环境中胜任各种人力资源管理工作，为我国经济与社会发展做出贡献。

对外经济贸易大学 专业介绍

对外经济贸易大学专业