| 名称 | 【工商管理类】 |
|---|---|
| 层次 | |
| 国家特色专业 | 否 |
| 专业类型 | 管理学 |
| 专业类别 | 工商管理类 |
| 年限 | 四年 |
中国矿业大学人力资源管理——国家“双一流”建设学科支撑专业,管理科学与工程A类学科辐射优势显著,国内人力资源管理领域重要思想策源地与高端人才供给高地。
📚 一、专业地位与历史
• 始建于1993年,全国首批设立人力资源管理本科专业高校之一;
• 核心荣誉:入选国家级一流本科专业建设点,通过AMBA商科国际认证(依托工商管理学科)。
🎯 二、培养目标
培养兼具家国情怀、数智素养、组织洞察力与全球胜任力的新时代复合型人力资源领导者。
📖 三、核心课程体系
• 基础课:管理学原理、微观经济学、组织行为学、统计学、运筹学;
• 专业核心课:人力资源管理、战略人力资源管理、组织设计与变革、人才测评与开发、劳动关系与劳动法。
🔬 四、专业特色
🚀 五、就业与升学前景
• 主要就业方向:
✨ 六、总结
该专业是双一流高校中少有依托A类工科管理学科、深耕能源与制造组织场景、实现“管理+技术+政策”三维引领的人力资源管理国家高地。
工学
工学
工学
工学
工学
管理学
工学
工学
管理学
工学
工学
工学
工学
工学
理学
理学
教育学
工学
文学
文学
理学
法学
管理学
工学
管理学
文学
艺术学
教育学
工学
文学
工学
工学
工学
工学
管理学
工学
工学
工学
管理学
工学
工学
经济学
艺术学
工学
工学
工学
管理学
工学
工学
工学
理学
工学
理学
理学
工学
工学
管理学
管理学
管理学
经济学